Beiträge von Tommy13

Das Guthaben wird dann ausgezahlt oder gibt es dann Probleme?
Ich habe im letzten Jahr das erste Mal gewechselt und dort den Sofortbonus von Eprimo genommen, sowas scheint es momentan leider nicht mehr zu geben...

Zitat

Original geschrieben von migolf
Für den Erhalt der Bonuszahlung ist lediglich erheblich, ob Du die MVLZ eingehalten hast. Eventuelles Guthaben, was sich aus Verrechnung des Bonus ergibt, wird ausgezahlt.
Beispiel.
12 x 35,- EUR Abschlag also 420,- EUR
450,- EUR Jahresrechnung
100,- EUR Minderung aus Neukundenbonus
350,- EUR neue Rechnungssumme
70,- EUR Guthaben wird ausgezahlt/überwiesen

migolf

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Funktioniert das bei dem Treue Bonus auch?

"Der Treue-Bonus von 160,00 Euro wird nach 12 Monaten Bezug von Easy Fix12 Privatgas an derselben Lieferstelle mit der nächsten Rechnung einmalig gutgeschrieben, es sei denn der Gasbezug wird vor Ablauf der 12 Monate eingestellt. "

Wenn ich nach 12 Monaten kündige, dann bekomme ich doch eigentlich gar keine weitere Rechnung mehr.

Die Vbl Klassik bekommt jeder, die Entgeltumwandlung kann freiwillig zusätzlich in Anspruch genommen werden.

Mit den Vorteilen wird sehr offen umgegangen, ich glaube nicht, dass da was verheimlicht wird. Öffentlich nennen will ich den Arbeitgeber ungerne...

Ich bin durch den Arbeitgeber in der Vbl Klassik. In dem Wikipedia Artikel liest es sich so, als wenn das noch normal wäre, hängt wahrscheinlich vom Tarifvertrag ab...

Ich wuerde wenn dann 232 Euro im Monat umwandeln. Dann fehlen mir ca. 46€ pro Monat in der gesetzlichen Kasse plus knappe 15€, die mein Arbeitgeber an die Vbl fuer die Pflichtversicherung geben wuerde.

Deine Berechnungen habe ich gesehen, allerdings bin ich 13 Jahre aelter und rechne erstmal nur mit garantierten Werten, alles andere sehe ich als Bonus. Bei den Fonds waeren nur die Einzahlungen garantiert.

Es gibt bei uns auch die Moeglichkeit ueber 2 normale Anbieter abzuschliessen, aber die bieten grob 1/3 weniger an Garantierente an als das Vbl Angebot von daher ziehe ich die gar nicht in Betracht auch wenn diese evtl. Eine hoehere Verzinsung am Ende erreichen.

Ich bin 32 und habe somit noch 35 Jahre vor mir.

Die gesetzliche Rente ist sicherlich nicht das Non plus ultra, allerdings darf man nicht, vergessen, dass man nur die Hälfte einzahlt und der Rest vom Arbeitgeber kommt. Etwas wird ja auf jeden Fall und das würde ich ungerne verschenken.

Danke, aber wie Du schon sagtest, in den nächsten Jahrzehnten kann sich da Einiges tun...

Machen die Freibeträge denn bei Summen von mindestens 120.000 groß was aus?

Aber bei einer einmaligen Kapitalauszahlung wird vermutlich nach Steuern auch nur noch die Hälfte über bleiben.

Fallen während der Rente auch nur halbe Krankenversicherungsbeiträge an? Die andere Hälfte übernimmt meines Wissen die Rentenkasse, ist das bei Entgeltumwandlung auch so? Damit haben die ja eigentlich nichts zu tun.

Bei 0% sind es 80 Euro, mit den 60 Zusammen, liege ich dann schon unter 400. Die 400 durch die Inflation halbiert, verliere ich 32 Euro brutto.

Ich fürchte auch, dass die Entgeltumwandlung sich im Vergleich zu Riester etc. besser schlagen wird und daher das kleine Übel sein wird. Irgendwas muss ich machen, damit es später nicht ganz so eng wird.

Fonds ziehe ich ehrlich gesagt gar nicht in Betracht, weil hier nur die Beiträge abgesichert sind. Wenn es die letzten Jahre vor der Rente an der Börse sehr schlecht läuft, dann bleibt kaum noch was über.