hier werden fragen gestellt, das ist zu geil.
vorbeigehen, am besten nicht zur rush-hour und mit dem besitzer sprechen.
oder einfach mal in die tgz. schauen, oft wird auch in den kleinanzeigen gesucht. ansonsten die homepage von den jeweiligen läden sollte auch einige informationen beeinhalten.
Man, man, man.... Manche Leute können Fragen stellen.
Vorbei gehen ist auf jeden Fall pflicht.
Ruf vorher an, wann der Chef da ist und er Zeit für dich hat.
Ansonsten haben wir immer nur Leute eingestellt, die schon Erfahrung hatten.
Klingt unfair, ist aber so 
Entweder mit Vitamin-B oder mit Vitamin-B... erwähnte ich Vitamin-B schon? 
Hilfreich ist außerdem wenn man das schon mal gemacht hat, man einigermaßen gut aussieht und man zeitlich sehr flexibel ist - sonst kannst es eigentlich vergessen.
ZitatOriginal geschrieben von seb99
Ansonsten haben wir immer nur Leute eingestellt, die schon Erfahrung hatten.
[small]= die 30% des Monatsumsatzes einsaufen...
scnr[/small]
ZitatOriginal geschrieben von Helge
[small]= die 30% des Monatsumsatzes einsaufen...
Tja, was soll ich dazu sagen!
bars haben genügend anfragen von "stammgästen"
am besten in den bars wo du bekannt bist nachfragen was sich machen lässt
ZitatOriginal geschrieben von Fresh81
bars haben genügend anfragen von "stammgästen"
Stimmt.... meine Mutter hat seit 2 Wochen einen Job in einer Bar als Kellnerin und nebenzu den Laptop bedienen.... (Musik auswählen... 
).
Sie ist dort seit 2 Jahren Stammgast.
Ob du jedoch auch 2 Jahre auf den Job warten kannst weiß ich nicht... :p
MfG, TT-Leser
ZitatOriginal geschrieben von seb99
Man, man, man.... Manche Leute können Fragen stellen.
wenn man sich die letzten postings so anschaut, scheint da methode hinter zu sein...
Für professionelle Barkeeper gibt es auch Bookingargenturen, aber im Normalfall ist wohl vorbeikommen die bessere Lösung, besonders wenn du noch keine Referenzen hast. Anonsten ist es aber wirklich oft so, das man lieber jemanden von den Gästen nimmt.
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